Teamleiter:in Reinigung 100 %

Teamleiter:in Reinigung 100%

Du möchtest echt was bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teamleiter:in Reinigung übernimmst du Verantwortung und gestaltest aktiv mit. Mit uns kannst du echt was bewegen – auch in der Sauberkeit.

Das kannst du bei uns bewegen.

Als absolute Dienstleister- und Unternehmerpersönlichkeit übernimmst du:

• die Betreuung unserer Mandate und Aufträge im Bereich Reinigung
• die operative Abwicklung der Unterhaltsreinigungsaufträge sowie Spezial- & Grundreinigungen
• die Führung der Reinigungsmitarbeitenden (inkl. Rekrutierung & Mithilfe beim Onboarding)
• die Erstellung der Einsatz-, Ressourcen- & Ferienplanung
• die selbstständige Kalkulation von Reinigungsleistungen, Offerterstellung sowie für Zusatzaufträge/Reinigungsmandate
• die Verantwortung für Termine und Qualität im Bereich Unterhaltsreinigung

Das macht dich aus.

Du bezeichnest dich als Dienstleister:in aus innerster Überzeugung und bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Reinigung mit. Positives Feedback motiviert dich und spornt dich zu weiteren Topleistungen an. Zudem bringst du mit: 

• Abgeschlossene Grundausbildung in der Gebäudereinigung (Facility Management oder ähnliches)
• Mehrjährige kooperative Führungserfahrung
• Nachweisbare Erfahrung in Offertwesen, Kalkulation und Budgetverantwortung
• Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Kunden sowie Reklamationsmanagement
• eine motivierte, strukturierte und selbstständige Persönlichkeit mit kosten-/nutzenorientiertem Denken (Betriebswirtschaftliches Verständnis)
• Flexibilität und Offenheit für neue Herausforderungen und Veränderungen
• Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Kundenbewusstsein – du kannst Mitarbeitende und Kunden begeistern
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen von Vorteil)
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (digitales Arbeitsumfeld)
• Gültiger Führerausweis Kat. B und Wohnsitz in der Region Baden/Aarau

Das bieten wir dir.

• Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum.
• Ein eingespieltes Team mit offener Unternehmenskultur.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen.

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