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Publiziert seit 6 Tagen (am 18.10.2026)vor 6 Tagen

Projektleiter/in Sanierungsstrategien

Allreal-GruppeGlattpark (Opfikon)
Vollzeit und Teilzeit

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Stellenbeschreibung

Projektleiter/in Sanierungsstrategien

Du willst Bestehendes neu denken und anspruchsvolle Immobilien für die Zukunft weiterentwickeln? Bei uns prägst du Sanierungs- und Umbauprojekte von der ersten Analyse bis zur rechtskräftigen Baubewilligung.

    • Du entwickelst anspruchsvolle Sanierungs- und Umbauprojekte von der ersten Analyse bis zur rechtskräftigen Baubewilligung.
    • Du analysierst Bestandesliegenschaften und entwickelst nachhaltige sowie wirtschaftlich tragfähige Sanierungsstrategien.
    • Du erarbeitest Nutzungs- und Machbarkeitsstudien sowie fundierte Entscheidungsgrundlagen.
    • Du führst interdisziplinäre Planungsteams und koordinierst alle Beteiligten über die Planungsphasen hinweg.
    • Du vertrittst die Projekte gegenüber Bauherrschaften, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen.
    • Du wirkst bei der Akquisition mit und steuerst Termine, Kosten und Qualität.
    • Du hast ein Architektur- oder Ingenieurstudium (ETH/FH) abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Erfahrung im Immobilienbereich.
    • Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Planung und im Projektmanagement sowie in der Begleitung von Umbau- und Sanierungsprojekten mit.
    • Eine betriebswirtschaftliche Zusatzausbildung sowie Erfahrung oder eine Weiterbildung im nachhaltigen Bauen sind von Vorteil.
    • Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für machbare Lösungen.
    • Du denkst und handelst innovativ sowie unternehmerisch und verbindest Kreativität mit Lösungsorientierung.
    • Du kommunizierst souverän und überzeugst mit diplomatischem Verhandlungsgeschick über verschiedene Fachbereiche, Kulturen und Hierarchiestufen hinweg.
    • Du bist dynamisch, flexibel, zielstrebig und beharrlich und arbeitest gerne im Team.
    • Wir legen grossen Wert auf eine hohe Eigenverantwortung und fördern sowie fordern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
    • Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe ist uns wichtig.
    • Wir denken unternehmerisch, haben einen hohen Qualitätsanspruch und zeichnen uns durch eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung aus.
    • Wir übernehmen Verantwortung in unseren Projekten sowie für Umwelt und Gesellschaft.
    • Du gestaltest anspruchsvolle Sanierungs- und Umbauprojekte mit viel Handlungsspielraum, von der ersten Idee bis zur Baubewilligung.
    • Eigene Liegenschaften und eine langfristig gesicherte Projektpipeline bieten dir vielseitige Aufgaben und nachhaltige Entwicklungsperspektiven.
    • Dich erwartet ein professionelles Team, das Wissen teilt, Verantwortung übernimmt und sich gegenseitig unterstützt.
    • Arbeite bis zu 30% deines Arbeitspensums im Homeoffice.
    • Gleichzeitig kannst du zwischen einem ÖV-Verbund-Abo (Kanton ZH) oder einem kostenlosen Parkplatz wählen.
    • Jährlich 31 freie Tage: Geniesse mehr Freizeit mit mindestens 25 Ferientagen und 6 Vorholtagen pro Jahr.
    • Profitiere von einer starken Pensionskasse mit überdurchschnittlicher Verzinsung.
  • JETZT BEWERBEN Für diese Stellen berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungen oder -beratungen.

    Kontakt

    Human ResourcesAndrea Stadelmann
    • Managerin Recruiting & HR Digital
    • T +41 44 319 12 43
    • [email protected]
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