HR-Assistent:in (50%)

HR-Assistent:in (50%)

Gestalte in unserem kleinen HR-Team die Zukunft und den Erfolg des Unternehmens mit.

Was zeichnet dich aus?

• Abgeschlossene kaufmännische Berufslehre und Weiterbildung im HR-Bereich (Personalassistent:in oder HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA)
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Assistent:in
• Vertrauenswürdige, zuverlässige und selbständige Persönlichkeit mit IT-Affinität (u.a. proaktive Nutzung von Social Media)
• Hohe Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Sozialkompetenzen 
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
• Kenntnisse im Programm Abacus sind ein Plus

Was macht deinen Job spannend?

• Die administrativen, beratenden und unterstützenden Aufgaben in allen Bereichen des HR Lifecycles im Job-Sharing
• Die Personalsuche mit den Rekrutierungsprozessen auf verschiedenen Kanälen und Plattformen zusammen mit den Kadern
• Die Unterstützung des Kaders und Mitarbeitende bei der Personalentwicklung und die Beratung bei arbeitsvertraglichen und arbeitsrechtlichen Fragen
• Optimierung der bestehenden Prozesse und Tools
• Aktive Mitgestaltung von verschiedenen Projekten

Darauf kannst du dich freuen!

• Breit gefächertes Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung in einem Umfeld, in dem du wachsen und dich entwickeln kannst
• Flexible Arbeitszeiten
• Zeitgemässe Entlöhnung und überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich
• Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Optimale Erreichbarkeit mit öffentlichem Verkehr in Ennetbaden

Gerne erwarten wir deine Bewerbung auf myjob@gpag.ch